1. 모집 분야 및 인원

2. 모집 세부 사항

가. 공고 및 접수 기간: 2024. 03. 22.(금) ~ 2024. 04. 04.(목) 10:00~16:00

나. 접수장소: 교무실

다. 접수 방법: 현장접수, 우편접수, e-mail 접수 (hsyu74@naver.com)

라. 제출서류

1) 응모 시

① 응시원서 1부(붙임1)

② 관련 자격증 사본 1부(원본지참)

③ 경력증명서(해당자)

④ 운영계획서

⑤ 성범죄 경력조회 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서(붙임2)

2) 계약 시

① 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 회신서(경찰서 발급) 1부

② 건강 검진 기관에서 발행한 채용 신체검사서 1부(검사일로부터 1년간 유효)

※ 공무원 채용 신체검사서도 가능

③ 통장 사본 1부

④ 주민등록증 사본 1부(앞 뒷면)

⑤ 강사 활동 확인서 및 자격증(원본대조) 사본 1부

⑥ 최종 학력증명서 1부

⑦ 개인정보 수집·이용·제공·활용 동의서 1부(붙임3)

⑧ 청렴 이행 서약서 1부(붙임4)

마. 심사 점수 배점: 100점 만점

바. 심사 및 선정 절차

1) 서류심사

① 대상: 모집인원의 3배수 선발(1인 응모 시 미적용, 결과 개별문자 통보 )

② 방법: 심사기준에 따른 채점

③ 영역: 강사자격, 강사경력, 운영계획

2) 면접 심사

① 대상: 모집인원의 3배수 선발(1인 응모 시 미적용)

② 방법: 심사기준에 따른 채점

③ 영역: 프로그램 내용에 대한 전문적 지식과 지도능력, 학생 특성에 대한 이해 정도,

학생 관리 및 생활지도 능력, 교수학습 방법 및 내용의 적절성, 태도 등

3) 최종합격자 선정 방법

① 위원 전체 점수 합산(1차 서류심사 결과 점수+2차 면접 심사 결과 점수)

② 고득점자 1명 선정

③ 최종 선정된 지원자에게만 개별문자 통보

사. 합격자 취소 사유

1) 응시원서 및 경력 등 서류 기재 사항이 허위로 판명된 경우 합격 취소

2) 성범죄 경력, 채용 신체검사, 위탁 등에 결격사유 있을 시 취소

3) 모집인원과 응모 인원이 같은 경우라도 적격자가 없을 경우 합격 취소

4) 합격자가 모집인원보다 미달 시 재공고하여 선발

아. 심사 일정

자. 기타사항

1) 제출된 서류 및 평가내용은 공개하지 아니함

※ 탈락한 응시자 채용서류의 반환 청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 15일 까지로 하며 그 기간 이후에는 「개인정보 보호법」에 따라 파기한다.

2) 1차 서류전형 실시 후 적격자가 없을 경우 재공고할 수 있음

3) 문의 전화: 063-291-2239