“문화여가사”

주 5일제ㆍ대체휴일제 등 노동시간의 단축으로 인하여 여가시간이 늘어나고 있습니다. 이 시간을 이용하여 다양한 경험과 경력 개발을 통해 자아를 실현하고 에너지를 충전할 수 있는 여가를 어떻게 얻을지 관심이 높아지고 있습니다. 2014년 문화체육관광부에서는 「문화예술진흥법」을 개정하여 ‘문화여가사’ 자격 제도를 신설하고, 문화복지ㆍ여가 서비스 인력을 체계적으로 양성하는 등의 계획을 발표하였습니다. 또한 현장 맞춤형 전문 인력을 양성하기 위하여 국가직무능력표준(NCS)를 기반으로 한 실무 중심의 교육훈련을 강화하겠다고 밝혔습니다.

‘문화여가사’는 주말이나 휴일의 여가시간을 의미 있게 잘 활용하려는 이들을 지원하는 일을 합니다. 이미 미국, 캐나다 등지에서는 여가를 즐길 수 있는 방법을 개발하고 조언하는 전문 서비스가 각광을 받고 있습니다. 국내에서도 다양한 문화예술 및 레저 활동 등의 정보를 제공하고, 이에 관한 기획 및 컨설팅을 하는 이들이 활동하고 있습니다. 현재에는 기존의 직업과 결합한 형태가 많지만, 점차 문화여가사의 역할이 늘어나면서 새로운 직업으로 분화될 것으로 전망됩니다.