2022학년도 김제초등학교 코로나19 대응 단기인력

방역활동도우미 채용 공고

2022학년도 김제초등학교 교육공무직원 코로나19 대응 단기인력(방역활동도우미) 1차 채용(결원 충원) 계획을 다음과 같이 공고합니다.

1. 직 종 명 : 코로나-19 대응 단기인력(방역활동도우미)

2. 계약기간 : 2022.3.28.(월) ~ 2022.7.26.(화)

※ 방학, 방과후학교 운영 등 학사일정에 따라 변경될 수 있음

3. 근무시간 : 1일 4시간(08:00~12:30 혹은 12:00~16:30), 주 5일제

- 휴게시간 30분 부여, 근무시간은 유동적 조정 가능

4. 근무형태 : 단기계약직

5. 보 수 : 시급제(9,160원)

※ 4대보험(사업자), 주차, 월차, 부대경비 5,000원/일 추가 지급

6. 복지후생 : 건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험 가입

※ 4대보험은 근거법령에 따라 적용(근로계약 기간에 따라 보험적용 여부 상이)

7. 기타사항: 「전라북도교육감 소속 교육공무직원 관리규정」 및 「근로기준법」 등 관련 규정 및 근로관계 법령에 따름

1. 필수자격 : 별도의 자격 요건 없음

2. 응시자격

가. 응시연령 : 채용공고일 기준, 만18세 이상의 근로능력이 있는 자

나. 성 별 : 성별제한 없음

다. 전라북도교육감 소속 교육공무직원 관리규정」제16조 채용결격사유에 해당되지 않는 자

★ 주의: 2020년부터 이번 채용기간까지 총 22개월을 초과하여‘코로나19 대응 단기인력’을 채용하는 것을 금지함.

1. 채용방법 : 면접시험

- 면접시험 대상: 응시원서 접수자

- 면접위원은 3인 이상으로 편성하며, 응시자 대상으로 개별면접을 실시합니다.

- 1인 응시 시 결격사유 없으면 면접 생략 합격 결정 가능.

2. 면접일정

3. 합격자 결정

가. 합격자는 거주지, 채용 신체 검사, 범죄경력 조회 등을 확인하여 채용 결격사유에 해당되거나 타학교의 동일직종 계약체결 선행 등이 발견된 경우 합격 취소 처리합니다.

나. 코로나19 교내 확산 방지를 위해 면접대상자가 발열 또는 관련 임상증상이 있는 경우, 면접대상자 및 동거가족이 자가격리자로 분류된 경우, 코로나19 진단검사를 받은 경우, 코로나19 확진 판정을 받은 경우에는 면접이 제한될 수 있습니다.

다. 합격자 안내: 유선으로 개별 안내

1. 접수기간 : 2022.3.22.(화) 14:00 ~ 2022.3.25.(금) 12:00까지

2. 접수방법 : 접수처에 직접 방문 접수(대리접수 및 우편접수 불가)

3. 접수장소 : 김제초등학교 교무실

4. 접수 관련 문의는 김제초등학교 교무실(☎063-546-5211)로 문의하시기 바랍니다.

1. 응시원서 접수 서류

2. 합격자 제출서류(참고, 합격자 공고 이후)

※ 서류 미제출시 합격은 취소되며, 구체적인 일정은 합격자 발표 시 별도 안내 예정

1. 응시 희망자는 결격사유 등 적합 여부를 판단하여 응시원서를 접수하시기 바랍니다.

2. 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 또는 누락, 유효기간 미확인, 자격 미비자의 응시 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

3. 합격자 통지 및 근로계약 체결 후라도 거주지, 채용신체검사, 범죄경력조회, 참여 제외 대상 등을 통하여 채용 결격사유가 발견되거나 제출된 서류내용이 사실과 다를 경우, 타 학교 동일직종에 채용계약 체결이 선행된 경우 등 제한사유에 해당 할 경우 합격 및 채용이 취소처리 됩니다.

4. 응시자가 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 합격자를 발표한 날로부터 60일 이내 반환청구를 할 수 있으며, 청구일로부터 14일 이내 반환처리 됩니다. 기한 내 반환 청구를 하지 않은 경우는 「개인정보 보호법」에 따라 파기됩니다.

5. 본 공고에 명시되지 않은 내용은 전라북교육청 규정을 따릅니다.

6. 기타 자세한 사항은 김제초등학교 교무실(☎063-546-5211)로 문의 바랍니다.

붙임 1. 응시원서 1부.

2. 개인정보취급 동의서 1부.

3. 채용서류 반환 청구서 1부