옥봉초-기간제교사(영양) 채용 공고 |
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작성자 | 옥봉초 | 등록일 | 13.02.27 | 조회수 | 921 | ||||||||||||||||||||||||||||
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제2012-13호
기간제 교사(영양) 채용 공고
옥봉초등학교에서 근무할 영양 기간제 교사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다 . 2013년 2월 27일
옥 봉 초 등 학 교 장 1. 채용 내용
2. 근무조건 가. 신분 : 기간제 교원(교육공무원법 제 32조) 나. 근무지역 : 옥봉초등학교 다. 보수 : 기간제 호봉획정 근거에 의하여 지급함.
3. 응시자격 가. 자격 : 영양교사 자격증 소지자 나. 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자 다. 응시연령 : 만 50세 이하
4. 심사방법 및 일정
5. 제출서류 가. 응시원서 및 자기소개서 1부 (소정양식) : 【붙임】양식 참조 나. 자격증 또는 자격인정조서 사본 1부 다. 주민등록표 초본 1부 라. 최종학교졸업증명서 1부 마. 경력증명서 및 병적증명서 각 1부-(해당자에 한함) 바. 인사기록카드 1부(퇴직교원, 전라북도 임용대기자 제외) 사. 공무원 채용신체검사서(임용대기자 제외) 아. 신원조사회보서(임용대기자 제외) 자. 범죄경력조회동의서(임용대기자 제외) ※ 「가~마」호 서류는 원서접수기간에 제출 ※ 「바~자」호 경우 최종합격 후 본교의 안내에 따라 제출 6. 유의사항 가. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시 자 본인의 책임으로 합니다. 나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출 한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다. 다. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다. 라. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없 는 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 마. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다. 바. 기간제교사로 선발되더라도 추후 정규 교원으로 임용하거나 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다. 사. 기타 자세한 사항은 옥봉초등학교 교무실로(☎ 063-471-2005) 문의하시기 바랍니다. |
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