학교명

황등초등학교

담당교사

한지선

함께 만들어가고

싶은 우리학교

모습은?

참여와 소통으로 함께 성장하는 행복한 황등교육 공동체

배움과 성장의 날을

어떻게 운영하실

계획인가요?

올해‘배움과 성장의 날’운영을 통해

▪교사의 소통 공감으로 전문성 신장(그림책을 활용한 수업 나눔)

▪학생 성장을 돕는 관계맺기 능력 신장

<운영 개요>

▪ 1주 수요일: 그림책을 활용한 독서나눔

▪ 2주 수요일: 배움과 성장을 위한 독서토론(교육서적 중심)

▪ 3주 수요일: 수업연구·학급 이야기 나눔 (혁신학년군 중심)

▪ 4주 수요일: 전달 연수 및 공동 연수(소프트웨어)

※ 6월중 ‘찾아가는 학교혁신 아카데미’연수

(주제: 북멘토와 함께하는 독서나눔) 실시로 6월중 수요일은 교원 공동연수

교육과정 집중시기

운영 계획

2월 4주: 학년초 교육과정 세우기 워크숍 실시

- 대상: 신입 교사를 포함한 모든 교직원

- 내용: 우리학교 교육과정 철학 이해, 교원생활협약 정하기, 학급(교과) 교육과정 세우기(혁신학년군 운영), 교실 정리 등

우리가 함께 실천할 약속은?

실행목표1. 민주적 자치공동체

실행목표2. 전문적 학습공동체

<존중받는 학생>

-학급별 수시상담, 상담주간운영을 통한 정기상담 연 4회 실시

-전교생 자치활동 계획 수립 운영, 학교 중점교육활동 및 학교규칙 세우기 등 실천과정 학생 스스로 결정․관리하며 실천

-학생들과 눈마주치며 인사하고 대화하기

-학교중점교육활동 빛깔 주간운영에 대한 학생자치 의견 적극수용(빛깔행사후 총 4차시 학생자치 시간 적용)

수업대화(수업멘토 맺기)

󰋯학생에 대한 공동 책임의식을 가지고 수업 및 생활지도에 있어 학생 성장변화에 초점을 두어 진행

󰋯1차시 수업에 대한 1회성 협의가 아니라 단원 및 협의주제 설정 또는 아동학습태도 변화관찰을 통한 다방면의 수시협의를 통해 수업짝 활동

수업 중 메신저 열지 않기

인터넷 진행 수업 최소화

학년군별 소통력 강화로 본교중점교육활동과 연계한 주제통합중심의 혁신학년군 운영

위를 실현하기

위한 지원 요청사항

▪ 학교로 찾아오는 맞춤형 연수 지원

- 주제: 북멘토와 함께 하는 독서나눔

- 지원 요청: 강사 및 도서지원

- 6월 1주~6월 4주 수요일, 2시간×4일=8시간

▪ 기초학력 책임지도를 위한 맞춤형학습지원학생 강사 지원

▪ 익산지역내 온라인 소통구간 조성