2024학년도 글로벌학산고등학교 교육공무직원(조리실무사) 채용 공고 |
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작성자 | 김정연 | 등록일 | 24.04.19 | 조회수 | 214 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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글로벌학산고등학교 공고 제 2024? 24호
2024학년도 글로벌학산고등학교에서 근무할 교육공무직원(조리실무사)을 다음과 같이 채용하고자 합니다.
가. 계약기간 : 2024. 5. 1. ~ 2025. 2. 28.(1년) 나. 급 여 : 2024. 전라북도교육청 교육공무직원 종합운영 계획에 따름 단, 방학이 속한 달은 근무일수에 따라 월급여를 일할 계산함 (2024년 기준 조리실무사 기본급: 1,986,000원, 수당별도) 근무표에 따라 1달 미만 근무시는 급여 일할계산(초과근무수당은 별도 지급) 다. 근무시간 : 1일 8시간 (주40시간) 마. 후생복지 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입. 개인부담금은 개인소득에서 공제 바. 채용에 따른 세부 근무조건은 채용 결정 후 계약서에 의함. 사. 본교는 3식 학교이기 때문에 평일에는 조식 06:30부터 또는 석식 18:30까지 시간 외 근무 가능한 자. 아. 수습기간: 1개월(수습기간 후 연장 가능)
가. 모집 지원 자격 ? 지방공무원법 제31조 규정에 의한 결격사유가 없어야 하며, 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ? 「식품위생법」제40조 및 같은 법 시행규칙 제 49조 및 제50조의 규정에 의한 위생분야 종사자등의 건강진단규칙에 따라 건강진단(병.의원 또는 보건소)결과 적합판정을 받은 자 ? 「아동.청소년의 성보호에 관한 법률」제56조에 해당되지 않는 자 ? 「아동복지법」제29조의 3에 해당되지 않는 자 ? 「공무원 채용 신체검사 규정」제4조 및 제5조의 규정에 의하여 불합격 판정을 받지 아니하고 「아동복지법」제29조의 3에 해당되지 아니한 자 ? 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의하여 국가유공자 등 취업지원대상자 우대 ? 기타 직무수행 상 결격사유가 없는 신체 건강한 자
가. 1차 전형(서류심사): 2024. 4. 25.(목) 17:00 학교 홈페이지 발표 나. 2차 전형(면접심사): 2024. 4. 26.(금) 11:00 1차 합격자에 한하여 실시 다. 최종합격자 발표: 2024. 4. 26.(금) 17:00 학교 홈페이지 발표
가. 공고 및 접수기간 : 2024. 4. 22.(월) ~ 2024. 4. 25(목) 15:00까지 나. 접수방법 : 이메일접수(haksan2024@gmail.com), 방문접수 다. 접 수 처 : 전북 정읍시 학산로 89(상동) 글로벌학산고등학교 행정실 (063-570-1507)
가. 1차 서류접수 1) 응시원서【붙임1】 2) 주민등록등본 1부(채용공고일 이후 발급분) 3) 경력증명서(해당자에 한함) 4) 자격면허증 사본(해당자에 한함) 나. 최종합격자 제출서류 1) 보건증 1부. 2) 공무원 채용신체검사서 1부. 3) 행정정보공동이용 동의서 1부.(학교에서 작성) 4) (성)범죄 및 아동학대관련 범죄조회 동의서 1부.(학교에서 작성) 5) 최종학교 졸업증명서 1부.
가. 응시자격 제한사유에 해당되는 자 및 임용결격자 나. 1차 합격자 중 제출 서류와 응시원서에 기재한 내용이 상이하거나 서류 미제출 자 다. 공무원 채용신체검사에서 불합격 판정을 받은 자 라. 최종합격자 임용 포기 및 합격 취소시 차순위자 순으로 임용
가. 응시원서 등에 허위 기재 또는 착오, 구비서류 미비 및 공고내용의 불이행, 연락불가 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 함 나. 응시 희망자는 응시자격 등이 적합한지를 우선 판단하여 원서를 접수하고, 기재사항은 수정할 수 없으며, 모든 제출 서류는 최종 합격 발표 후 14일 이내 지원자 요청 시 반환함 다. 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음 라. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행하고, 변경된 내용의 미숙지로 인한 불이익은 응시자의 귀책사유 함. 마. 기타 자세한 학산고등학교 행정실(063-570-1507)로 문의 2024. 4. 19. 글로벌학산고등학교장 |
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