2015. 유치원 계약제교원(기간제교사) 채용 공고 |
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작성자 | 이경숙 | 등록일 | 15.08.12 | 조회수 | 278 | |||||||||||||||||||||||||
첨부파일 |
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오식도초등학교병설유치원 공고 제2015 - 31호
오식도초등학교병설유치원 기간제교사 채용 공고
오식도초등학교병설유치원에서 근무할 계약제교원(기간제교사) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.
1. 채용분야 및 모집인원
2. 응시자격 가. 응시 자격 제한 : 국가 공무원법 및 교육 공무원 임용에 결격 사유가 없는 자. 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 응시할 수 없음 1) 「국가공무원법」제 33조(임용결격사유) 각 호의 1에 해당하는 자 2) 「교육공무원 임용령」제11조의 4 제1항 및 제2항에 해당하는 자 3) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격 사유가 있는 자 나. 응시 상한 연령: 교육공무원의 정년 62세와 동일 1) 1순위 : 전라북도 유치원 신규 임용 대기자 2) 2순위 : 유치원 교원자격소지 미임용자 3) 3순위 : 유치원 명예퇴직교사
3. 근무조건 가. 신분 : 계약제교원(기간제교사) 나. 계약기간 : 2015. 8. 25(화)~ 2016. 2. 29(월) 다. 보수 : 전라북도교육청 계약제교원 운영지침에 의함 4. 전형일정
5. 제출 서류 가. 임용 지원 시 제출 서류 1) 계약제 교원(기간제교사) 지원서 및 자기 소개서 1부(소정양식):<서식1, 2> 2) 최종학력증명서 1부 3) 주민등록초본 1부 4) 교원 자격증 사본 1부.(원본 지참) 나. 채용 확정 후 제출 서류 1) 경력증명서 1통(해당자에 한함) 2) 채용신체검사서 1부 3) 성범죄경력 조회 및 아동학대 관련 범죄전력조회 동의서 1부 4) 신원진술서 1부 5) 기타 유치원에서 요구하는 서류 일체(채용계약서, 평가에 대한 동의서, 통장사본 등) ※ 임용 대기자는 『임용 대기 확인원』1부와 『기간제교사 지원서』1부만 제출 6. 유의사항 및 기타사항 가. 서류 접수는 마감 당일 도착분에 한합니다. 나. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불 이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 다. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다. 라. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우, 합격을 취소할 수 있습니다. 마. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없 는 경우 선발하지 않을 수 있으며 최종 합격자 선발 후 결원이 발생한 경우 차순위자 를 추가 합격자로 결정합니다. 바. 교원능력개발평가 실시에 따라 채용된 선생님은 교원평가 대상이 될 수 있습니다. (단, 6개월 이하는 학교 여건에 맞게 자율평가 ) 사. 기타 사항은 오식도초등학교 병설유치원 (☎ 469-7679)로 문의하시기 바랍니다. 아. 임용에 관련된 세부적 사항과 보수 지급 등 일체는 기간제(계약제) 교원 임용에 준함. 2015년 8월 12일
오식도초등학교병설유치원장
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