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공지사항

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2012년도 신시도초등학교 교육공무원(교사) 개인 성과상여금 차등지급률 및 평가 기준
작성자 *** 등록일 12.03.12 조회수 442
첨부파일
2012년도 신시도초등학교 교육공무원(교사) 개인 성과상여금 차등지급률 및 평가 기준을 다음과 같이 탑재합니다.

1. 2012년도 신시도초등학교 교사 개인 성과상여금 차등지급률 : 50%

2. 2012년도 신시도초등학교 교사 개인 성과상여금 평가 기준 : 붙임파일 참조

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