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2022년 교육공무원 성과상여금 평가 기준 알림(본교)
1. 차등 지급률 : 50%
2. 평가기준 : 교원업적평가 중 다면평가 결과(정량평가, 정성평가)를 교사 성과상여금 평가에 활용하되, 정성평가 반영 비율은 20%로 함.
3. 정량평가 기준
학습지도
생활지도
전문성개발
담당업무
30점
10점