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2017년도 교육공무원 성과상여금 지급율 및 성과평가기준 안내 |
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| 작성자 | 덕과초 | 등록일 | 17.03.16 | 조회수 | 810 |
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2017학년도 교육공무원 성과상여금 지급 지침에 따라 우리학교 교사 성과상여금 지급율 및 성과 평가기준은 다음과 같이 결정되어 공지합니다. 1. 차등지급율: 70% 2. 평가기준: 정량평가 80%(수업지도 30점, 생활지도 30점, 담당업무 30점, 전문성개발 10점) 정성평가 20%(학습지도 40점, 생활지도 30점, 담당업무 15점, 공무원으로서의 태도 10점, 전문성개발 5점) |
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